デジタル人材不足によるデジタル化・DX推進の遅れ
【活動概要・アプローチ】・DX戦略計画策定および推進 ・仕様書作成支援 ・プロジェクト管理支援 ・庁内DX伴走支援（ki…
■熊本県天草市
【課題】10社以上の都市部企業が天草に進出しているが、市民や地元事業者への認知度が低く、地元でのつながりや交流ができていない。
【活動概要・アプローチ】最先端技術を持つ企業が続々と進出をしてきている現実を、市民の方々に広く認知していただくことで、”シ…
■熊本県天草市
【課題】地方進出に興味がある企業がスケジュールの都合上、現地に視察に行けない。
視察に行く前に、自治体の話を聞いてみたい。
【活動概要・アプローチ】地方進出に興味はあるものの、スケジュールの都合上来訪できない企業との接点を設けるため、自…
■鹿児島県南九州市
【目的】新型コロナウィルス感染症対策に効果的な新たな就業形態であるサテライトオフィスを活用したテレワーク人材育成を行うことで、新たな雇用創出や育成した人材を活用する企業の誘致可能性を高めたい。
【活動概要・アプローチ】テレワークや在宅ワークには興…
■熊本県天草市
【課題】人口減少および少子高齢化により、未来を支える人材が枯渇しており、持続可能な地域経済の創造を目指すうえで危機的状況にある。若者や女性が興味を持ちやすく、かつ、場所を選ばず天草にいながらでもやりたい仕事ができ、高収入が期待できるIT人材、クリエイティブ人材等の高度産業人材を育成することで、市の生産年齢人口の増加、地場…
■熊本県
2022年4月～
熊本県では”県民総幸福量の最大化”を目指す「くまもとDXグランドデザイン」を2021年に策定し、産学官が一体となり、ビジョン実現に向けた取り組みを推進しています。 当社では民間企業の立場として初期の政策立案から民間企業を巻き込んだコンソーシア…
